080人力銀行
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非常歡迎您光臨「080人力銀行網站」(以下簡稱080),為了讓您能夠安心使用080的各項服務與資訊,特此向您說明080的隱私權保護政策,以保障您的權益,請您詳閱下列內容:


一、蒐集目的與注意事項

(一) 080提供會員免費求職服務,並進行職業介紹或人力仲介、客戶管理、會員管理、行銷及內部的統計調查與分析。 求職服務內容如下:
1、主動查詢求才廠商職缺、主動應徵及履歷自動配對;
(二) 080不保證會員一定獲得符合預期之工作。 會員應自己主動進行生涯發展與適性規劃,再充分利用080所提供之各項服務以獲得理想的求職結果。
(三) 080對於所提供的職缺訊息,無法排除少數不肖求才廠商以虛假、混淆、引誘或名實不符之工作機會,使求職會員陷於錯誤或不滿意之從業經驗。
(四) 080強烈建議求職者須注意自身求職安全:
1、應徵面試時,隨時提高警覺,尤其謹記勞工主管機關時常宣導的: A,3大準備,包括蒐集應徵公司資料、面試時請友人陪同、檢視徵才廣告是否不合常理。
B,7不原則,如不繳交不知用途費用、不購買業者推銷產品、不辦理信用卡、不當場簽署合約、證件財物不離身、不飲用業者提供飲品及不從事非法工作等,以確保自身權益。
2、應徵工作過程中,有任何疑慮或發現存在不法之情形時,應立即結束面試離開。

二、求職者履歷資料之保護與運用

080求職者個資基本會受到保護,且不會用於080求職求才業務以外的用途。但會員同意履歷資料除用於會員管理、客戶管理之檢索查詢等功能以外,並得依下述規定利用或提供予求才企業之第三方利用:
1、提供求才廠商作為媒合、徵才之用。
2、提供獵頭、人才派遣或專案招募之聯絡及推薦之利用。

080隱私權保護政策將因應需求隨時進行修正,修正後的條款將刊登於網站上。



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悄悄度過20周年

很難想像,我從1996年第一次使用電腦,接觸網路,1998年開始設立080人力銀行,到現在已然經過20年。當年37歲的而立青壯之年,現在已經垂垂老矣。
更難想像的是,20年了,我從沒有向企業收取過任何一分錢,我只是像個打工仔一樣,很努力的賺錢來支撐這一個可以對社會有所貢獻的網站。
千古以來,安居樂業一向都是社會的核心基礎,我很努力的思考過,卻從來也想不出來還有什麼價值比安居樂業更為珍貴?
我希望,080人力銀行可以真正扮演企業與人才的橋樑,協助企業能夠更精準照到合適人才,協助人才可以有一個適才適任的工作。
當企業與人才都得到了媒合,這個社會也就越來越靠近安居樂業的價值了。

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